CEO-Einblicke
Holger Laubenthal, CEO«2024 war ein wichtiges Jahr in unserer Transformation mit starken Ergebnissen.»
Fokus
Unsere Werte – unsere Erfolge
Seit der Einführung unserer Strategie «Reimagine Cembra» für die Jahre 2022–2026 haben wir wichtige Fortschritte bei der Erreichung unserer Ziele gemacht. Unsere Werte bilden die Basis für unseren Erfolg. Sie sind nicht nur unsere Leitprinzipien, die unsere täglichen Entscheidungen und unser Handeln beeinflussen, sondern auch der Antrieb, mit dem wir jeden Tag die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden in den Mittelpunkt stellen. Indem wir bei Cembra unsere Werte leben, treiben wir die Dinge voran. Das zeigen die folgenden vier Erfolgsgeschichten aus dem Geschäftsjahr 2024.
Unsere Fortschritte im Bereich Nachhaltigkeit
NachhaltigkeitDie Sicherung der Nachhaltigkeit bleibt ein wichtiger Teil unserer Strategie. 2024 haben wir Nachhaltigkeit und verantwortungsbewusstes Verhalten in der gesamten Organisation weiter gefördert. Unsere fünf wichtigsten Nachhaltigkeitsziele sind: Kundenorientierung, verantwortungsvolle Kreditvergabe, Mitarbeitende und deren Entwicklung, Umweltverantwortung und Geschäftsintegrität.
Senior Leadership Team
Senior Leadership Team per 31. Dezember 2024, von links: Peter Schnellmann (Business Unit Leader Lending), Alona Eiduka (Chief Operating Officer), Annekathrin Krügel-Falkenberg (Head People and Culture), Holger Laubenthal (Chief Executive Officer), Pascal Perritaz (Chief Financial Officer), Volker Gloe (Chief Risk Officer), Eric Anliker (General Counsel), Sandra Babylon (Chief Technology Officer) und Christian Stolz (Business Unit Leader Payments).